Senior Java Developer (m/w/d)

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Oldenburg

Senior Java Developer (m/w/d)

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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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50.000–70.000 € pro Jahr (verhandelbar)
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5 Tage pro Woche Homeoffice
Wir sind vGen - ein junges Unternehmen mit erfahrenen Gründern und technikbegeistertem Team. IT wird dann richtig gut, wenn die Kommunikation zwischen Anwendern, Fachexperten und Technikern stimmt. Wir bauen in spannenden Projekten die Brücken zwischen innovativen Technologien und den Anforderungen unserer Kunden. Agilität ist unser Leitgedanke – für unser Unternehmen und unsere Projekte.
Verantwortlichkeiten Symbol

Deine Aufgaben bei uns

  • Du bist Teil eines hochmotivierten und agilen Teams, das du an deiner Erfahrung und Begeisterung teilhaben lässt.
  • Du gestaltest Softwarearchitekturen mit und beteiligst dich an der Auswahl von Technologien.
  • Du zerlegst und analysierst im agilen Team bestehende Software-Systeme und treibst deren nachhaltige Modernisierung und kontinuierliche Verbesserung voran.
  • Du detaillierst in Abstimmung mit fachlichen Ansprechpartnern Software-Lösungen und verantwortest die qualitativ hochwertige Umsetzung.
  • Du entwickelst Software auf Basis von Microservices mit Java/Spring und/oder AWS und stellst dessen Qualität sicher.
  • Du entwirfst und implementierst das Schnittstellen-Design, z.B. für REST-APIs.
Vorteile Symbol

Was wir bieten

Wir bieten dir abwechslungsreiche Projekte in einem professionellen Team. Bei uns gibt es flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und flexible Arbeitszeiten. Wir lernen alle jeden Tag dazu und legen Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung. Es erwarten dich eine attraktive Vergütung und viele Mitarbeiter-Benefits. Dazu gehören:
  • anspruchsvolle Projekte im Enterprise-Umfeld,
  • ein offenes und motiviertes Team,
  • interne und externe Weiterbildungsangebote,
  • weitgehend freie Zeiteinteilung,
  • großer Handlungsfreiraum und Eigenverantwortung,
  • freie Wahl des Arbeitsortes (Home Office, Büro oder unterwegs),
  • große und kleine gemeinsame Events,
  • eine unbefristete Anstellung und ein attraktives Gehalt,
  • regelmäßige Tagungen mit abwechslungsreichem Programm,
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket,
  • Zuschuss zu deinem privaten Internetanschluss

Bezahlte Weiterbildung

Agiles Arbeiten

Onboarding Programm

Regelmäßige Feedbackgespräche

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Was du mitbringen kannst

  • Du bist eine positive, begeisterungsfähige und überzeugende Persönlichkeit, die andere motiviert und inspiriert.
  • Du verfügst über ausgeprägte soziale Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, du kommunizierst und agierst empathisch und auf Augenhöhe.
  • Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit mit.
  • Du legst Wert auf agile und strukturierte Arbeit und kontinuierliche Verbesserung im Team.
  • Du bist kompetent in der Konzeption und Implementierung mit Java.
  • Du kennst APIs & Technologien des Spring Frameworks, bspw. Data, Security, Web.
  • Du verfügst über Praxiserfahrung mit SQL (idealerweise MySQL oder Oracle).
  • Idealerweise hast du bereits Praxiserfahrung mit Microservices-Architekturen, Cloud-Architekturen (bspw. AWS) oder in der Entwicklung dynamischer Frontends (bspw. React).
  • Du besitzt gute Deutschkenntnisse

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch

Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Java

Spring Boot

Agile Softwareentwicklung

Microservices

TypeScript

Docker

Amazon Web Services

React

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Über vGen GmbH

Wir sind vGen, ein junges Unternehmen mit erfahrenen Gründern und technikbegeistertem Team. Wir glauben, dass Technologie nur funktioniert, wenn die Kommunikation zwischen Entwicklern, Fachexperten und IT stimmt. Deshalb schlagen wir in spannenden Projekten die Brücke zwischen Cutting-Edge Technologien im Java-Umfeld und der Unternehmensrealität.

Gründungsjahr Icon
2016 gegründet
Mitarbeiter Icon
10-24 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
IT
Unternehmensgröße Icon
Startup

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Häufige Fragen

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Workwise unterstützt uns im Recruiting. Durch dein Workwise-Profil können wir den Bewerbungsprozess für dich optimal gestalten.

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Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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